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Publications from Dr. Ramona Segler, LL.M.
2024
Kündigung nach kritischem YouTube-Video in Bezug auf Hamas-Angriff auf Israel
Update Employment Law June 2024
Rote Karte für Online-Rüpel – Kündigung wegen Pöbeleien in einer Whatsapp-Chatgruppe
PERSONALFÜHRUNG 6/2024, June 5, 2024, pp. 70-72
Workation - Mehr als ein Trend: Chancen und Risiken der Verbindung von Arbeit und Urlaub durch befristetes Arbeiten in einem im Ausland gelegenen Homeoffice
ArbRB 2024, pp. 144-147,
together with Dr. Sascha Schewiola Geplante gesetzliche Änderungen zum Schriftformerfordernis nach dem Nachweisgesetz
Update Employment Law April 2024
Urlaubstage als handelbares Gut? Rechtliche Rahmenbedingungen für das Kaufen, Verkaufen und Verschenken von Urlaubstagen
BB 2024, pp. 692-695,
together with Prof. Dr. Martin Reufels, LL.M. (King's College London) Die Formulierung „Junges, dynamisches Team mit Benzin im Blut“ ist keine Altersdiskriminierung nach dem AGG
Update Employment Law February 2024
Exklusive Neutralität in der Gemeindeverwaltung?
Expertenforum Arbeitsrecht (EFAR), February 26, 2024
Erschütterung des Beweiswertes einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Update Emplyment Law January 2024
2023
Vom Lästern zur Beleidigung – Kündigung wegen Beleidigungen in einer WhatsApp-Chatgruppe
Expertenforum Arbeitsrecht (EFAR), December 20, 2023
Arbeitnehmerstatus eines in einem Yoga-Ashram lebenden Vereinsmitglieds - BAG v. 25.4.2023 - 9 AZR 253/22
ArbRB 2023, pp. 327-328,
together with Prof. Dr. Martin Reufels, LL.M. (King's College London) Kündigung eines Lehrers wegen „Impfung macht frei“-Videos
Update Employment Law October 2023
Bindungsdauer eines Arbeitgebers an ein Abfindungsangebot
Update Employment Law September 2023
Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Update Employment Law July 2023
Mitarbeiterkontrolle durch Erfassung von Leistungsdaten der Arbeitnehmer kann rechtmäßig sein
Expertenforum Arbeitsrecht (EFAR), July 20, 2023
Ordentliche Verdachtskündigung bei fehlerhafter Arbeitszeiterfassung
Update Employment Law June 2023
Kündigung einer nicht gegen das Coronavirus geimpften medizinischen Fachangestellten rechtmäßig
Expertenforum Arbeitsrecht (EFAR), June 21, 2023
Unpfändbarkeit einer Corona-Sonderzahlung
Expertenforum Arbeitsrecht (EFAR), May 26, 2023
Benachteiligung wegen des Geschlechts bei Ablehnung eines Bewerbers „mangels flinker Frauenhände“
Update Employment Law March 2023
2022
Discrimination on the basis of height and weight - non-admission to the study of military medicine - EGMR Urt. v. 8.11.2022, 64480/19
ArbRB 2022, pp. 355-356,
together with Prof. Dr. Martin Reufels, LL.M. (King's College London)2021
The Crowdworker Decision of the Federal Labor Court and its Consequences - Status Law Issues of Modern Forms of Work
ArbRB 2021, pp. 244-247,
together with Prof. Dr. Martin Reufels, LL.M. (King's College London)1970
Gleichbehandlungsgrundsatz bei Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie
Update Employment Law August 2023