Erfolgreicher Start in 2021 – Onboarding mit unseren virtuellen Willkommenstagen

Wir freuen uns, dass wir in dem ersten Quartal des neuen Jahres bereits über 100 neue Kolleginnen und Kollegen zu unseren virtuellen Willkommenstagen einladen durften. Seit vielen Jahren sind die mehrtägigen, standortübergreifenden Willkommenstage ein fester Bestandteil unseres Onboarding-Programms. Uns ist es ein wichtiges Anliegen, unsere neuen Kolleginnen und Kollegen direkt zu Beginn als neues Teammitglied willkommen zu heißen und ihnen relevante Informationen für einen erfolgreichen Start bei Heuking an die Hand zu geben. Neben unseren neuen Anwält*innen, Mitarbeiter*innen, Referendar*innen und wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen sind auch unsere Bestandskolleg*innen herzlich dazu eingeladen, an den verschiedenen Schulungen und Vorstellungsrunden im Rahmen unserer Willkommenstage teilzunehmen.
Dabei ist es unser Anspruch, uns und das Format der Willkommenstage stetig weiterzuentwickeln. So war es uns möglich, unsere Willkommenstage im vergangenen Frühjahr kurzfristig auf ein virtuelles Konzept umzustellen. Ebenso legen wir großen Wert darauf, regelmäßig neue Themen in unser Programm zu integrieren. Seit diesem Jahr stellt sich zum Beispiel neben dem Knowledge Management das Team Legal Tech & Digitalisation an den Willkommenstagen vor.
Ausgehend von unserem erfolgreichen Start in 2021 freuen wir uns auf unsere zukünftigen neuen Kolleginnen und Kollegen und die gemeinsamen Willkommenstage in diesem Jahr!