Personalpartnerschaften

Flexibilisierung von Beschäftigungsmodellen als post-COVID Wettbewerbsfaktor

Die fortdauernde, massive Entschleunigung des Wirtschaftslebens stellt Unternehmen vor große Herausforderungen. Viele sind gezwungen, ihren Geschäftsbetrieb vorübergehend oder sogar dauerhaft zu reduzieren oder ganz oder teilweise einzustellen. In anderen Wirtschaftsbereichen, wie im Lebensmitteleinzelhandel oder bei Unternehmen der Daseinsvorsorge, können dagegen die gesteigerte Nachfrage nach Produkten bzw. der gestiegene Bedarf kaum bedient werden. Dort sind die Personalkapazitäten aktuell angesichts der Krisensituation oft nicht ausreichend.

Da diese Überkapazitäten bzw. Personalengpässe nur für einen kurz- bis mittelfristigen Zeitraum bestehen, stehen Geschäftsführer und Personalverantwortliche vor einer besonderen Herausforderung: Wie vermeide ich Kosten, die durch Entlassungen oder – im günstigen Fall – durch Personalsuche entstehen? Wie kann ich Fachpersonal trotz Krise halten und danach mit Vorsprung in die Zukunft starten?

Vor diesem Hintergrund beraten wir Sie gern zum Thema der Personalpartnerschaften: Dabei handelt es sich um einen unternehmensübergreifenden Personaleinsatz zur kurzfristigen Vermeidung von Kurzarbeit oder Entlassungen, um insbesondere den aktuellen Herausforderungen entgegenzutreten.

Eine stetig steigende Anzahl von Unternehmen setzt auf diese nachhaltigere Lösung und nutzt die Personalpartnerschaft als Alternative zum Personalabbau oder zur Kurzarbeit.

Rechtssichere Lösungen zur Überbrückung vorübergehenden Personalbedarfs

Gerne beraten wir Sie im Kontext Ihrer strategischen Unternehmensziele bei der Prüfung von Handlungsoptionen und der Konzeptionierung einer Personalpartnerschaft. Eine rechtlich detaillierte Analyse zu möglichen Konstellationen ist dabei unerlässlich, um nachteilige Rechtsfolgen, zum Beispiel unerlaubter Arbeitnehmerüberlassung, auszuschließen.

Auf Grundlage Ihres Business Case entwickeln wir aus den arbeitsrechtlichen Instrumenten flexible und rechtssichere Lösungen zur Überbrückung vorübergehenden Personalbedarfs. Darüber hinaus vernetzen wir Sie gern mit uns bekannten, kooperationssuchenden Unternehmen.

Sprechen Sie uns gern an!

Veröffentlichungen

Möglichkeiten der Jobbörse- Rechtliche Beratung zur Personalpartnerschaft
Webinar KWB e.V. Hamburg, 17. Juni 2020
Personalpartnerschaft statt Kurzarbeit
Webinar, 17. November 2020

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